Jangan hanya pandai menuntut hak, tetapi lalai menjalankan kewajiban. Datang terlambat dan pulang cepat bukan budaya ASN yang berintegritas. Gaji diterima penuh, maka tanggung jawab juga harus dilaksanakan penuh. Mengeluh setiap hari tidak akan memperbaiki keadaan; bekerja lebih baik adalah jawabannya. Bolos kerja adalah bentuk pengingkaran terhadap amanah pelayanan. ASN yang baik tidak menjadikan alasan sebagai kebiasaan. Jangan biarkan malas mengalahkan sumpah dan tanggung jawab sebagai abdi negara. Kedisiplinan bukan pilihan, tetapi kewajiban. Kantor bukan tempat singgah sebentar, tetapi tempat menunaikan amanah kerja. Sebelum meminta tambahan penghasilan, tunjukkan dulu tambahan kinerja dan kedisiplinan. Jangan tunggu ditegur baru berubah, karena disiplin sejati lahir dari kesadaran, bukan dari ketakutan. Setiap pagi saat kita memakai seragam ASN, ingatlah: ada amanah rakyat yang ikut kita kenakan. Gaji yang kita terima adalah rezeki, tetapi pelayanan yang kita berikan adalah tanggung jawab kepada Tuhan dan masyarakat. Datang tepat waktu bukan hanya soal aturan kantor, tetapi soal menghargai orang-orang yang menunggu pelayanan kita.

Kependudukan

Berikut jumlah penduduk distrik mimika baru tiap tahunnya menurut BPS.

Tahun	Jumlah Penduduk	Kenaikan
2015	100.957	-
2016	102.949	2,0%
2017	105.388	2,4%
2018	108.003	2,5%
2019	109.553	1,4%
2020	142.909	30,4%
2021	144.893	1,4%
2022	143.664	-1%
2023	143.916	0.2%
2024	144.462	0.5%
2025	145.570	0.77%

Grafik Pertumbuhan Penduduk 2015 - 2025

Sumber: https://mimikakab.bps.go.id/id/statistics-table/2/MzEjMg==/jumlah-penduduk-menurut-jenis-kelamin.html